ВЕДУЩИЙ КОРПОРАТИВНЫХ ПРАЗДНИКОВ МИХАИЛ ДИДЕНКО

Ведение корпоративных праздников для меня - это всегда движение вперёд. Когда я готовлюсь к корпоративному мероприятию, будь то юбилей фирмы, презентация или PR - акция, я внимательно изучаю историю компании, её профиль, вид деятельности, производимые ей товары и непроизвольно с головой ухожу в новую для меня область бизнеса, жизни и образа мысли. Я знакомлюсь с новыми профессиями, примеряю что-то на себя, получаю огромный опыт и восхищаюсь умом и мудростью руководителей компании. И естественно, когда я выхожу на сцену, я уже знаю и уважаю тех людей, кого я буду поздравлять и для кого я буду вести праздничную программу вечера.

Михаил Диденко

Корпоративные праздники

Корпоративные мероприятия можно разделить на деловые и развлекательные. К деловым относятся: презентации, семинары, конференции, промо акции, рекламные кампании, а к развлекательным: юбилей фирмы, корпоративный новый год, программы тимбилдинга и тренинга с выездом на природу, 23 февраля и 8 марта.
Какие же пожелания и требования предъявляются к ведущему при проведении тех или иных корпоративных событий?
- Профессионализм и опыт
- Респектабельность и харизматическая внешность
Но это общие пожелания к ведущему при проведении любого корпоративного мероприятия.
Также есть индивидуальные пожелания для каждого события. Например, если это деловое мероприятие, то просто необходимо, чтобы ведущий был информирован по данной теме и мог эту информацию донести до людей в понятном формате. А если это событие - презентация нового бренда или товара, то подчеркнуть его достоинства и вызвать интерес у зрителей.
При проведении развлекательных корпоративных праздников ведущий также должен обладать информацией о компании и её поле деятельности, о руководстве и сотрудниках, но всю корпоративную информацию органично сочетать с развлекательной частью мероприятия. Если в торжественной части от ведущего требуется солидность и дистанция, то в развлекательной - лёгкость в общении, оригинальность в конкурсах и яркость в юморе.

Конечно поставленные задачи требуют, чтобы ведущий корпоративных мероприятий был образованным интеллектуалом, профессиональным и опытным ведущим, приятным и лёгким в общении человеком. Именно таким ведущим и является писатель, артист и путешественник Михаил Диденко.

ОПТИМА:
1.Предварительный разговор по телефону
2.Встреча с Заказчиком на которой обсуждаются ключевые моменты мероприятия и составляется предварительный сценарный план, подписывается договор, а также вносится предоплата. Продолжительность встречи 1-1,5 часа
3.Проработка и написание сценарного плана (тайминга) мероприятия (не тематика!) в котором подробно прописывается программа ведущего: ведение официальной части с анонсированием программы, подводками к поздравительным речам руководителей и к тостам сотрудников, описание конкурсов и розыгрышей на выбор Заказчика, а также объявления артистов и специальных поздравлений.
Продолжительность написания сценария 2-3 рабочих дня. Объём: 1-2 печатных листа.
4. Далее сценарный план отправляется по электронной почте Заказчику.
5. С учётом всех пожеланий Заказчика сценарный план корректируется, но не более 2-х раз и отправляется на окончательное утверждение.
6. Накануне мероприятия производится контрольный звонок.
7. Ведение программы. Ведущий приезжает на мероприятие за 1-1,5 часа до начала программы. Программа ведущего отсчитывается с оговорённого времени в сценарии и в зависимости от утверждённого "тайминга" рассчитана на 4-5 часов. Перед началом мероприятия ведущему вносится оставшаяся часть гонорара.

Итого: подготовка к корпоративному празднику занимает от 3-х до 5 дней и включает только одну встречу с заказчиком. 

ПРЕМИУМ:
1.Предварительный разговор по телефону
2.Встреча с Заказчиком на которой обсуждаются ключевые моменты мероприятия и составляется предварительный сценарный план, подписывается договор, а также вносится предоплата. Продолжительность встречи 1- 3-х часов ( но не более 3-х часов). На встречу ведущий приезжает один или со сценаристом и администратором в зависимости от поставленных задач по телефону.
3. Написание подробного сценария. Ведущий сам пишет сценарий или по необходимости с привлечением 3-х лиц: сценариста, режиссёра - постановщика, композитора.
В подробный сценарий входит:
3.1. Разработка тематики, фабулы, сквозного действия.
3.2. Проработка общей стилистики мероприятия.
3.3. Разработка оформления мероприятия, декораций, костюмов.
3.4. Написание или подбор под сюжет музыкальных композиций.
3.5. Написание всех монологов ведущему программы: поздравительные речи, фразы, подводки, цитаты, тематические шутки и анекдоты, а также "заготовленные экспромты".
3.6. Разработка тематических конкурсов и розыгрышей.
3.7. Разработка творческих поздравлений от гостей (капустников, этюдов), а также режиссёрских интерактивных ходов, где участвуют артисты и гости.
3.8. Написание поздравительных речей и тостов для руководства или сотрудников компании.
3.9. Написание слогана вечера или корпоративного гимна.
3.10. Разработка концертной программы и подбор артистов.
3.11. Рекомендации по звуковому и световому обеспечению мероприятия.
В процессе написания сценария ведущий корпоративного праздника или сценарист по необходимости встречаются с Заказчиком, но не более 2-х раз.
Продолжительность написания сценария 7-9 рабочих дней. Объём: 10- 30 печатных листов.
4. Полностью готовый сценарий отправляется на электронную почту Заказчика.
5. С учётом всех пожеланий Заказчика сценарий корректируется, но не более 4-х раз и отправляется на окончательное утверждение.
6. По желанию Заказчика возможно пригласить режиссёра постановщика и провести репетицию творческого поздравления от гостей или сотрудников компании (творческий номер, сюрприз, капустник).
7. Накануне мероприятия производится контрольная коррекция сценария, которая проводится по электронной почте, телефону или при личной встрече.
8. Ведение программы. Ведущий приезжает на мероприятие за 1,5-2 часа до начала программы со звукорежиссёром, костюмером и по необходимости режиссёром - постановщиком. Программа ведущего отсчитывается с оговорённого времени в сценарии и в зависимости от утверждённого "тайминга" рассчитана на 4-6 часов . Перед началом мероприятия ведущему вносится оставшаяся часть гонорара.

Итого: подготовка к корпоративному событию занимает от 10 до 25 дней и включает до 4-х встреч с заказчиком.
ТЕНДЕРЫ НЕ ПРИВЕТСТВУЮТСЯ!

В праздничные дни, предновогодний период и в рождество в связи с большой занятостью артистов, сценаристов подготовительный период желательно начинать заранее.

Для тех, кто в последний момент оторвался от работы и вспомнил, что "на носу" новый год, 23 февраля или 8 марта, и надо организовать корпоративный праздник для любимых сотрудников -подготовка к корпоративному мероприятию может быть сокращена до минимума в связи с упрощением поставленных задач, но не в ущерб качеству.

ФОТОГРАФИИ ПРОВЕДЁННЫХ КОРПОРАТИВНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ

Декабрьская презентация новой модели Мерседес-Бенц в автосалоне "МБ-ИЗМАЙЛОВО"

Fashion Week Russia - Презентация новой коллекции испанского модельера Хуана Видаля

Юбилей 5 лет компании ТРИО-КЕРАМИКА в ресторане "Наполеон"

Новогодняя вечеринка компании "ГАРМИН/НАВИКОМ" в диско клубе "Ленинград"

11-летие агентству недвижимости "Триумфальная Арка" в гостинице "Измайлово"

Презентация КО "Завидово" на выставке EXTRAVAGANZA

Вечеринка друзей журнала "HAIR'S" в клубе "Golden Palace"

Презентация меховых изделий и украшений в КО "ЗАВИДОВО"

Почему именно Михаил Диденко?

По мнению журналов "Невеста" и "Деньги" Михаил Диденко входит в десятку лучших конферансье - ведущих в России: "Михаил Диденко высококлассный ведущий и талантливый актёр. Он мастер слова и архитектор юмора. В его выступлениях сочетаются, казалось бы, не сочетаемые вещи - яркая и темпераментная подача материала и искренняя душевность...".

Опыт проведения корпоративных мероприятий 15 лет.

За 15 лет Михаил Диденко провёл более 500 корпоративных праздников и деловых мероприятий.

Михаил Диденко вёл корпоративные мероприятия известных российских и зарубежных компаний, участвовал в презентациях и PR - акциях популярных брендов и товаров, выступал в качестве комментатора на крупных спортивных праздниках.

Масштабность мероприятий, которые вёл Михаил Диденко, от 20 до 5000 человек.

Всегда индивидуальный и внимательный подход к Заказчику.

Михаил Диденко также является писателем, сценаристом для которого придумать интересный сценарий корпоративного праздника не составляет труда.

Михаил Диденко надёжен и пунктуален. Он никогда не заставит Вас волноваться.

Михаил Диденко обладает харизматической внешностью, приятным тембром голоса и позитивной энергетикой.

Ведущего-конферансье Михаила Диденко рекомендуют партнёрам и друзьям.

Предлагаемые услуги: ведущий на корпоративный праздник,  написание сценария корпоративного праздника, ведение презентаций и семинаров,  ведущий на новогодний праздник, ведение спортивных - корпоративных мероприятий,  рекомендации или помощь в организации корпоративных праздников.